理论广角ｌ ＢＲＯＡＤ ＴＨＥＯＲＹ 论增强军队离退休老干部主观幸福感的路径 宋春玲 （山东省蓬莱市老干部活动中心，山东蓬莱２６５６００） 中图分类号：Ｅ２２文献标识码：Ａ 摘要：军队离退休老干部作为一个特殊人群，他们曾经为社会作出过突出贡献，是军队和社会的宝贵财富。同时，军队 离退休老干部正处在高龄和高发病的“两高”期，如何保障老干部的生活质量，促进其心身健康水平，提高主观幸福感，使其 安享幸福的晚年，与和谐社会的建设息息相关。 关键词：离退休老干部；主观幸福感；途径 军队离退休老千部主观幸福感提升的意义 时要不断提高自身业务水平，最大限度地减少老年疾病的发生，减缓 主观幸福感是个体根据自定的标准对其生活质量的整体性评 疾病给他们带来的负面影响；医务工作者在积极防治老年人躯体疾 估，是个体对客观现实的主观反映。它既与人们生活的客观现实条件 病的同时，也要开展心理治疗。重视他们的心理需求，从身心两方面 密切相关，又体现了人们的需要和价值取向。将主观幸福感作为评价 关心老干部。引导老干部排除心理上的种种不平衡和障碍，改善不良 个体生活质量的重要参数，已得到现代心理学界的普遍认同。在研究 的心理状态，纠正各种心理偏差，使之正确处理好社会、家庭、人际关 如何有力保障并逐步提高军队离退休老干部的生活质量时，不应仅 系等的问题，保持良好的心理状态和乐观情绪。 局限于改善老干部的经济条件，物质待遇，甚至于对其生理疾病的诊 （三）增强老干部的高自尊感 断和医治；也要从多方人手，努力提高老干部们的心理健康水平，尤 自尊和主观幸福感都代表着总体ｉ：＂ＶＣｒ性变量，主观幸福感涉及 其是以主观幸福感为代表的重要心理指标，应引起学术界和社会的 到对个体生活的总体判断，自尊涉及到个体对自身的总体判断。低自 广泛关注。 尊个体比高自尊个体面临更强烈自匀Ｊ情绪困扰。原因在于失败使得低 军队离退休老干部作为一个特殊人群，他们曾经为社会作出过 自尊个体自我感觉更糟糕；而高自尊个体往往能从积极方面看待自 突出贡献，是军队平日社会的宝贵财富。他们与地方老干部的心理特征 己，相信自己在很多方面优于别人，在面临失败时更为自信。军队离 有所不同，具有生活经历的多样性；文化程度的差异性；社会地位的 退休老干部从生理上讲，已进入衰退期，体弱多病；从情感上讲，身边 稳定性；行为方式的刻板性；情感的依从性等特点。老干部年轻力壮 缺乏配偶或儿女的陪伴；从自我认同的角度讲．离开工作岗位多年后 时，南征北战，担任的是指挥员，关心的是部队建设和国家大事，他们 对自己存在价值产生困惑与怀疑、以及离开集体怀抱而逐渐丧失的 大都是部队退下来的师团干部；从资历上讲，多数是解放战争或建国 归属感，这些都可能伤害到老干部的自尊，进而影响到他们的主观幸 初期入伍的老同志。我们的老干部经过党多年的教育，党性强，修养 福感。因此，我们应该引导和鼓励低自尊的老干部学会自我接受，尊 好。 重自我的需求和价值，有目的、有意识的去生活，实现健康而幸福的 二、军队离退休老干部主观幸福感提升的主要途径 愿望。 如何提升主观幸福感，提高生活质量既是个人追求的目标，也是 （四）提高修养，培养谦和、稳定型的人格特质 指导该领域研究者进行深入研究的魅力所在。本文只是对军队离退 个体的发展是贯穿一生的，老年期也在发展。有的观点认为老年 休老干部主观幸福感影响因素的初探，我们总结出了如下可供参考 人经过漫长的社会化过程，从某种程度上讲，人生观、价值观已经形 成，不需要像年轻人一样进行这方面的教育。实际上，老年人的所走 的途径： （一）建立良好的社会支持系统 过的人生历程虽长，但社会化过程仍没有完结。他们生活在复杂多变 一、人是存在于社会群体中的，无论是家庭组织中，还是在社会群 体、集体中。都需要与周围的人进行互动。研究发现，拥有良好人际支 持系统的个体有比较高的主观幸福感、比较高的正性情感与较低的 的社会环境中，而不是生活在真空里。信息时代的新观念、新问题层 出不穷，晚年生活依然存在着各种困惑和诱惑。离退休老干部虽然在 前半生取得了辉煌的成绩，但如果是抱着一成不变的观念和态度去 负性情感。老年人由于心理、生理功能的变化，尤其是离退休后人际 面对当今的社会，就不免会产生厌倦、抵触之类的消极情绪，甚至于 关系变化，很容易产生孤独感，所以老年人参与社会对保证老龄社会 产生抑郁、焦虑的心理问题。只有认识到引起情绪问题的不是事件本 的可持续发展与提高老年生活质量是必不可少的。结合离退休老干 身，而是个体对事件的认识和解释，才能通过不断地学习提高修养和 部社会支持来源的特点，具体的建议如下：组织干休所工作人员全心 调整认识水平，使个人的认知与主流社会意识形态相和谐，谦和稳定 全意做好为老干部服务的工作，在工作中坚持做到了“六心”，即：为 老干部服务热心；对特困、病重老干部给予特别的关心；解答老干部 提出的问题耐心：接待老干部有诚心；创造良好的学习、娱乐环境让 老干部学习娱乐舒心；解决老干部生活中的困难让老干部放心。另一 方面，干休所也应定期开展娱乐活动、外出旅游、集体上街购物、定期 开展政治学习和健康教育。 （二）加强心理健康教育，减少家庭生活事件不良刺激 家庭生活事件是每个老干部家庭都有可能要经历到的，因为个 人对事件产生的看法不同而发生不同的反应，从而产生不良的情绪． 因此我认为干休所应该积极开展健康教育，并与心理咨淘结合起来 让老年人理解人的生老病死是不可抗拒的自然规律，心理变异也是 正常的生理现象，教会他们正视心理变异，学会自我宽解和自我安 慰，增强自我保健意识；防病治残对维护老年人的心理健康是十分重 要的。卫生所工作人员应为老干部定期查体，建立个人健康档案．同 的人格得以稳固和加强，而个体也能体验到属于自己的满足，快乐和 幸福。研究结果显示，军队离退休老干部主观幸福感处于较高水平， 正性情感较多，负性情感较少．并且在性别、收入、家庭气氛、婚姻状 况、家庭结构这些因素方面没有显著性差异。说明军队离退休老干部 的生活上得到了较好的保障，物质上得到了满足，所以我们更应该注 重他们的精神需求。 参考文献： 【１】吴明霞３０年来两方关于主观幸福感的理论发展．心理学动态，２ｏ０ｏ，４：２３—２８ ｆ ２Ｊ陈秀丽 冯维．西方心理学幸福感研究新进展，上海教育科研，２００４，３：２Ｏ一２５ ［３］刑占军主观幸福感测量研究综述心理科学，２００２，２５（３）：３３６—３３８ ［４］刘仁刚、龚耀先．老年人幸福感及其影响因素－中国临床心理学杂志，２Ｏ００，３： ７３－７８