需求部门性别试用期薪资：面谈需求岗位年龄现编人数学历转正后薪资：根据表现需求人数政治面貌试用期长度：申请日期就职日期□新增（扩编） □离职补充 □储备 □短期需要任职要求岗位职责部门主管/经理审批:人力资源部核准:总经办批准:日期：日期：日期：
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