职工伤残赔付标准一级~四级---保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇：一次性伤残补助金伤残津贴从何而来待遇标准从何而来待遇标准一级27个月本人工资90%*本人工资工伤保险基金二级25个月本人工资85%*本人工资（按月支付至退休）工伤保险基金三级23个月本人工资80%*本人工资必须大于等于当地最四级21个月本人工资75%*本人工资低工资标准五级、六级---保留劳动关系，由用人单位安排适当工作：1.可安排适当工作一次性伤残补助金其他：各项社会保险费从何而来待遇标准从何而来待遇标准五级18个月本人工资工伤保险基金按照规定按照规定六级16个月本人工资2.无法安排适当工作一次性伤残补助金伤残津贴从何而来待遇标准从何而来待遇标准五级18个月本人工资70%*本人工资工伤保险基金用人单位六级16个月本人工资60%*本人工资3.工伤职工本人提出与用人单位解除或者终止劳动合同一次性伤残补助金一次性工伤医疗补助金从何而来待遇标准从何而来待遇标准具体标准参照五级18个月本人工资工伤保险基金工伤保险基金陕西省相关规定六级16个月本人工资七级~十级---享受以下待遇：1.保留劳动关系，仍在本单位从事工作一次性伤残补助金其他：各项社会保险费从何而来待遇标准从何而来待遇标准七级13个月本人工资八级11个月本人工资工伤保险基金按照规定按照规定九级9个月本人工资十级7个月本人工资2.劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的一次性伤残补助金一次性工伤医疗补助金从何而来待遇标准从何而来待遇标准七级13个月本人工资具体标准参照八级11个月本人工资工伤保险基金工伤保险基金陕西省相关规定九级9个月本人工资十级7个月本人工资其他：缴纳基本医疗保险从何而来待遇标准1.用人单位2.职工个人以伤残津贴为基数其他：各项社会保险费从何而来待遇标准按照规定按照规定一次性伤残就业补助金从何而来待遇标准用人单位具体标准参照陕西省相关规定一次性伤残就业补助金从何而来待遇标准用人单位具体标准参照陕西省相关规定